PÓS-GRADUAÇÃO MBA GESTÃO DE PESSOASCURSOS

Objetivo geral

Propiciar aos participantes uma fundamentação teórica e, sobretudo, prática na gestão estratégica de pessoas nas organizações, trazendo para o debate, através de uma visão global, um conjunto de conhecimentos que permita conquistar e garantir a manutenção de diferenciais competitivos, através de pessoas.

Público alvo

Profissionais graduados (executivos e/ou gerentes) da área de pessoas ou que aspirem a cargos executivos em suas empresas, que valorizem o desenvolvimento do capital humano.

Objetivos Específicos

  • 1

    Subsidiar melhoria da ação no processo de gestão de pessoas;

  • 2

    Desenvolver a capacidade de analisar, estruturar e sintetizar as informações relacionadas à área de pessoas;

  • 3

    Desenvolver habilidades pessoais em planejamento, comunicação e liderança.

Grade Curricular do Curso

Matéria
Comportamento Humano nas Organizações

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Desenvolvimento de Lideres/Equipes

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Gestão Estratégica de Pessoas

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Metodologia do Artigo Científico

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Planejamento Estratégico de Gestão de Pessoas

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Gestão de Competências/Habilidades: Liderança e Motivação

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Estratégias de Seleção e Avaliação de Desempenho

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Remuneração, Cargos e Carreira

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Gestão de Conflitos: Criatividade e Inovação

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Marketing de Relacionamento

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Ética Empresarial e Responsabilidade Social

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